Patricia Frost

Patricia Frost 领导着 Seagate 的人力资源部门，负责为优化员工体验、增强企业文化并促进 Seagate 的共享成功而制定战略计划。其中包括培养多元化包容环境、建立积极的人才吸引计划、制定人才保留措施、塑造公平公正的工作氛围并打造安全、可持续的工作环境。

Patricia 在 2019 年加入 Segate，此前曾在多家复杂的跨职能大型企业负责组织战略和变更管理工作。她最近还在 Partners in Performance America 担任资深网络顾问，并在结束出色的军旅生涯后担任了领导顾问。在服役于美国陆军时，她曾被授予少将军衔，并成为首位美国陆军网络部主任，负责监督美国陆军网络部门的战略、资源和政策等工作。她曾负责在各种机构间和国际合作伙伴中执行战略转型计划。Patricia 的军旅生涯长达三十年，跨越了太平洋、亚洲和中东，曾三次参与军事战争，包括阿富汗持久自由行动 (OEF)、菲律宾 OEF 和伊拉克自由行动 (OIF) 。

此外，Patricia Frost 拥有人力资源发展、战略情报和战略研究领域的硕士职位。目前她还是 Dog Tag 的董事会成员。该组织为残疾退伍军人、军人配偶和护理人员提供为期五个月的奖学金项目，旨在帮助实现个人成长并增进福祉。